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評価者研修(目標設定・評価フィードバック統合編)サンプルテキスト
社内研修
社内研修支援サービス「評価者研修(目標設定・評価フィードバック統合編)」 のサンプルテキスト(約50ページのうち6ページを抜粋したもの) をダウンロードいただけます。
【研修概要】
適切な評価を実施するうえで必要な「目標設定のスキル」「目標設定面談のスキル」 「評価のスキル」「フィードバックのスキル」を学ぶことにより、部下の業務遂行能力を高めることを目的とした研修です。
【テキスト例】
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